平等 & 多样性

og电竞平台积极促进平等和多样性.  我们的目标是培养和维持一个欢迎的环境, 拥抱和包容所有员工, 学生和合作伙伴. 在一个崇尚多样性的文化中,我们致力于促进机会平等,并坚持我们的立法责任.

在拉纳克郡的新学院,我们都有责任确保每个人都受到尊重和公平的对待,根据平等法案(2010). 的 平等法案(2010) 要求我们;

  • 消除非法歧视, 骚扰, 受害行为和法案禁止的其他行为;
  • 促进不同受保护特征群体之间的机会平等;
  • 培养来自不同受保护特色群体的人之间的良好关系, 消除偏见,促进理解
    来自不同群体的人.

我们的 2021年的主流化报告 应与下列文件一起阅读, 所有这些都包含旨在增加参与的行动, 扩大弱势群体或需要额外支持才能在大学取得成就的群体的入学机会和成绩:

 

《og电竞平台》

平等是我们在NCL思考的核心,它塑造了我们的行为,并清楚地告知我们所做的决定. 在此背景下,第四份平等主流化报告的发布标志着我们致力于实现一个工作环境的过程中的一个重要时刻,这个工作环境清楚地表明了对EDI行为和行动的重点和强有力的承诺.

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2019年平等主流化报告

欢迎阅读第三份平等主流化报告,报告涵盖2017年4月至2019年4月期间. 这是我们在2013 / 2014年合并后的第二个完整报告期,我们很高兴与您分享我们的一些亮点. 在一些地区, 还有很多工作要做, 在这份报告, 我们强调致力于包容文化,支持平等和重视多样性, 在我们所有的活动中.

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受保护的特点

《og电竞平台》概述了九项受保护的特征:年龄, 残疾, 变性, 婚姻及民事伙伴关系, 怀孕和 母亲、种族、宗教或信仰、性和性取向.

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资源平等与多样性

跟上最新的资源,以支持你对平等和多样性的理解和知识.

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第三方报告

本节目前正在开发中. 更多信息即将发布.